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目前對于大部分的行業都是需要員工提成，銷售人員銷售每一件商品，都會得到對應的提成，拿到應有的工資，但是如果光靠手工計算提成，這個工作量遠遠超乎想象，甚至一部小心就會計算錯誤，智絡會員管理系統在原有的基礎上面增加了員工提成。

洗車店員工洗車、理發師給顧客剪一次頭發，美容師做一次美容、超市銷售員賣一件商品等等都是需要有提成，那這些的話在會員管理系統中怎么實現呢？下面小編就給大家講解一下具體的流程。   

在智絡會員管理系統中員工提成分為兩種模式:一種按員工提成比例提成，一種按照商品比例提成。這兩種模式在實際的使用中根據商家的不同需求進行選擇，如果是一般的服務行業，比如洗車店、美容店、足浴店、美發店這種就可以按照商品比例提成，根據不同的項目設置不一樣的提成比例，在新增商品的時候填寫好提成就可以。

  一般在后臺開啟員工提成之后，需要到系統中新增提成的員工，在系統管理——新增部門——員工管理——新增員工，填寫好員工的基本資料信息進行保存即可，如果系統后臺是設置的按員工提成比例提成的話在新增部門的時候就需要把對應的比例填寫好。

最后一步就是在顧客消費的項目或者商品的時候直接選擇對應的提成員工，結算成功之后系統后臺會生成員工提成的報表記錄。

 智絡會員管理系統企業版新增加了充次員工提成，計次消費員工提成，如有需要了解更多詳情請撥打客服熱線。